Yo creo que todas las personas que nombraste, al no colaborar con las tareas del otro, son pequeños crápulas. Ante esta afirmación, seguramente alguno saltará del blanco al negro y dirá que si uno hace algo que le corresponde al otro, comienzan los abusos de confianza. Ni una cosa ni la otra. Colaborar, ser solidario, compartir, distribuir, esas cosas que se hace de a varios son las que hacen un mundo mejor. Como internet.

Tal como lo señalas, un crápula. ¿habrá sido alguno de los de estos rumbos que se fueron para allá?

El problema corporativo es que si el señor se baja del camion a mover la rama, puede descontrolarse el aparato y pisar a una vieja y desencadenar una maraña de juicios que no la para ni dios. El mundo apesta, pero no es mi trabajo solucionarlo.

Me gustaría aportar otro punto de vista: las corporaciones parecen ser las dueñas del mundo, entonces, quienes trabajan para ellas, sienten que trabajan para el mundo de otro, del cual estan excluidos. Por otro lado, las condiciones laborales actuales son tan frágiles, que el pensamiento predonimante es hacer bien lo que a uno le corresponde y cuidarse de los demás. Creo que, en este aspecto, estamos viviendo tiempos degradantes y bastantes sufridos. No sé si el “pichi” de una cadena o ambiente productivo es el verdadero crápula.

Este tipo de actitudes es muy común en Argentina. Creer que tal o cual cosa no es mi trabajo y por eso no hacerlo, es propio de vagos, lo cuales actuan a sabiendas que ese tipo de conductas ocasionan màs peruicios que beneficios.
Por eso en argentina estan como estan y tienen el paìs que se merecen.
Argentinos, para salir adelante hay que trabajar, no hay soluciones màgicas. Si siguen pintando lineas como la que describe la foto y no se bajar a correr la rama, cada vez serán más mediocres y argentina estara peor. Argentina esta como esta por culpa de este tipo de conductas. No sean tan tontos de pensar que esto solo es obra de politicos corruptos.
http://livingsebas.blogspot.com

Para Sebas… no digo que no tengas razón en lo que decís… pero me parece que la foto no es de un argentino ni en Argentina. Igualmente, no es mi tarea aclarártelo….

Hola: has dado en el clavo, muy buena definición. Magnifica foto.

Bajo ningun punto de vista , opinar sobre éste y tantos “crápulas” que hay dando vuelta es mi tarea , que lo hagan quien son responsables y abonan para que esta cultura infame exista.

Muy buena foto y comentario, Julián.
Trabajé en una “gran empresa” internacional y se que el hacer bien el trabajo, en este caso, equivaldría a: tu tienes que hacer una línea derecha, si hay una ramita en el camino, te tienes que arreglar, pero la raya DEBE SER DERECHA; por lo tanto, haz lo que debas hacer, pero la raya, siempre derecha.
Es decir, que es parte de SU trabajo el correr la rama o el camino, convocar a quien sea para moverla, o hacer algo, pero NO hizo nada.
Por otro lado, son los sindicatos los que imponen las tareas a las que se les permite dedicar el tiempo de sus sindicados.
Con esto lo que quiero significar que la culpa no es de las “grandes corporaciones que dominan el mundo desde un cierto paraíso”, sino aquel que estaba arriba del camión y de su supervisor, que no hizo nada por corregirlo.
Si el cajero del banco trata al jubilado de la forma que describen, no es el banco el culpable, es el cajero y su supervisor. Etc, etc.
El tema da para mucho. Tengo varios ejemplos patéticos de estas relaciones en Argentina.

Guillermo F: no me parece que sea cuestión de culpas. Mi comentario acerca de las corporaciones está orientado a tratar de entender cómo suceden las cosas, porque en la sociedad hay quienes crean marcos de referencia para que las cosas ocurran de tal o cual modo, aunque es un tema muy complejo, la verdad. Con respecto a “dominar al mundo desde cierto paraíso”, no me puedo imaginar ese paraíso.
Estoy de acuerdo en que la foto retrata la conducta de quien pintó esa línea, pero da a pensar muchas cosas y me parece que ese es su atractivo.

Erika, sí, entendí tu punto de vista, gracias por el comentario.

Julián: es extraordinario lo que puede surgir de una simple fotito…(que no es tan simple)
Gracias por brindar este espacio.

Corporaciones, sociedades, grupos, personas, hormigas. Erika las corporaciones son las dueñas del mundo tanto como este buen crápula es dueño de esta línea. La línea es parte del mundo y lo hace como es hoy. El crápula es parte de la corporación y la hace como es hoy. No demonicemos a las corporaciones ya que no existen sin personas, Tienen un pensamiento propio?. No. Pero sirven de excusa para decir, no la corporación es así, así que yo no puedo hacer otra cosa, OJO HE !!!! ME ENCANTARIA QUE FUERA DISTINTO!.
Con respecto a la foto me encanta ver todas las cosas que se te pueden ocurrir que paso para que hiciera eso… la primera reacción es…. es un caradura, no se bajo… después pase a pensar, como lraggio, todos los problemas que pudo haber tenido para no hacerlo. Después veo que por lo menos la esquivo (y muy bien por cierto) así que por lo menos hizo el trabajo de no romper la maquina. O poray lo hizo a propósito, se bajo y le saco una foto para que todos nosotros estemos hablando de esto.
En el fondo no sabemos que paso. Me lo intento repetir constantemente “Sacar conclusiones con tan poca información no es bueno”. Excelente post.

¿En qué parte del reglamento entra el “si no es parte de tu tarea, no lo hagas de propia voluntad”?
Dándolo vuelta: “Aunque no quieras hacerlo por tu propia voluntad, hazlo igual porque es parte de tu tarea”. Pero… ¿siempre?
¿El sentido de la solidaridad termina donde empieza el sentido de la responsabilidad?

La Biblia dice: “Todo lo que viniere a tu mano para hacer, hazlo conforme a tus fuerzas”
A mi criterio todo nace en los abusos, si tu compañero es irresponsable, terminas haciendo la tarea de él.-
Si eres de los que te gusta hacer cosas más alla de lo aceptado, terminas siendo el “tonto de la película”
Ahora, si cada uno de nosotros hicieramos un 10 % mas de lo que nos corresponde, sería hermoso vivir en este mundo.-

No es todo blanco y negro, siempre hay grises. Por ejemplo:
Cuantos de Uds. caminando levantan la basura del suelo y la tiran en un tacho? Casi con seguridad ninguno.
Cuantos de Uds. disponen de un poco de vuestro tiempo libre para ayudar a otra gente? Casi con seguridad ninguno.
En fin,

Fernando FELICITACIONES por la propuesta (aunque no es mi tarea motivarte,ni felicitarte (JA,JA):Para eso esta tu madre,esposa y demas….)
Es común en Bancos multinacionales que cuando haces lo del otro (que es un irresponsable )venga tu supervisor y te diga :
“No es tu tarea ,te pagan para esto y si por meterte llegas hacerlo mal ,yo no pienso perder mi puesto de trabajo por defenderte “.
Y asi se encuentran en una cultura de la mediocridad y del miedo a perder el puesto que nace en mandos medios ;Donde todo se va achatando porque nadie piensa en el servicio al cliente .
Cada uno piensa individualmente en su area y los demas son enemigos.¿Porque sucede ? Porque la empresa tiene una buena posicion en el mercado, la gente solicita los productos financieros y asi nace la sobervia.Si al cliente no le gusta que se vaya y los mandos superiores ,no prestan atención porque no quieren problemas y estan en su burbuja de ganar poder dentro de la empresa o pensando en el pase a otra corporacion . Entonces la solucion es que ese cliente se vaya .Sorprende!! pero sucede .

No tiene nada que ver con la foto en sí, sino con los comentarios que de ella se desprendieron.

- Si a un trabajador no le hacen sentir que su trabajo vale, que es importante, no lo tratan bien y no le pagan bien por su labor, es lógico que no haga bien su trabajo. Y más si trabaja para una empresa exitosa que uno ve que gana mucha plata.

- Es a medias cierto que uno debe hacer en medida de sus posibilidades, porque la persona eficiente en un ámbito de trabajo normal aún sin quererlo termina teninendo el doble de productividad que el inútil. Lo sé por experiencia propia. Laburar el doble que el resto de los mortales sólo porque es más capaz me parece una “crapularidad” también.

Guillermo F: Comparto tu punto de vista.
Jorge: Generalmente los que se van, es porque estan podridos de ver lineas torcidas

Natanael: Puede ser, pero en Francia (por dar un ejemplo) los funcionarios ganan muy bien, tienen una cantidad de beneficios inimaginables y sin embargo 90% son crapulas.

El que se las arregla para que la linea sea derecha, termina siendo jefe de los demas a corto o largo plazo, convirtiendose así, en un crapula en potencia.

Xcelente post Julian!!

[…] Vía Mirá. […]

Lindo debate que se armo… estoy de acuerdo con todos.
Hay muchas formas de enfocar este asunto.
Desde lo estrictamente moral (yo soy soy el tipo de persona que le va llamando la atencion por la calle a la gente que tira papeles, los levanto y se los tiro en el tacho que seguramente encuentro a menos de 20 metros, en su cara, lo recomiendo, son muy interesantes las reacciones) la linea torcida es una patada en la cultura humana.
Per desde el punto de vista organizacional, en el otro extremo (para no hablar de corporaciones), entiendo que si yo soy el dueño de la maquina de pintura y habia otra empresa encargada de sacar la rama y no la saco, yo no puedo poner en juego mi capital ni el riesgo del trabajador por hacer algo que no me toca a mi hacerlo y le diria especificamente al maquinista que no abandone la maquina ni un segundo porque si se baja el seguro no lo cubre.
Habia una vez una señora politica en argentina que hablaba de un nuevo contrato moral… se acuerdan? Yo creo que se referia a esto… pero no quiero transformar este hermoso debate en una columna politica, asi que me voy nomas. Gracias Julian.

LA FOTO ESTA TRUCADA!!!!………la linea la hice derecha!!

Seguro, la decadencia del mundo que es culpa de los trabajdores. Hay que bajarles los sueldos y liberalizar el mercado de trabajo. Ahí van a aprender.

Ahora te contaré la historia de Eduardo. Eduardo era un joven de 21 años que trabajaba como peón en una mina cercana al aeropuerto de Barajas en Madrid. La mina tenía multitud de irregularidades, entre ellas, la sufría Eduardo que le hacían conducir un caminón sin pala escabadora para apartar la morralla. Había que tirar la morralla por un precipicio, y Eduardo lo hacía con un vehículo del que ni tenía licencia para conducirlo. Una mañana de lluvia en ese vehículo Eduardo cayó por el terraplen, quedó varado y murió de frío. España es el país con mayor indice de muertos en accidente laboral de la Unión Europea. Me parece que resulta miserable es confundir educación con labor.

http://retina.anatomy.upenn.edu/INS593/RoadKill.png

Esta foto me pareció aún más dramática cuando la vi por primera vez. Hay por la red otras parecidas con animales atropellados. Si somes condescendientes con ese tipo de actuaciones que terminaremos por justificar ¿que haya una persona y no sea nuestro problema?
Creo que a alguien que le preocupa un trabajo bien hecho nunca haría una cosa así. El que solo quiere justificar su sueldo hará eso y también dejará de hacer lo que debe … mientras no le pillen.

Estoy contentísima de haber encontrado esta foto… estos comentarios… fue muy divertido leer cada uno de ellos…. sobre todo el del autor de la línea… pero hay algo que me preocupa más….”award?”,”winner?”, Hay un concurso de “Not My Job” ?
chicos: evidentemente… por muy lindo que sea que se sientan identificados como argentinos… no es nuestra y esto nos excede… HAY ALGUIEN QUE ORGANIZO UN CONCURSO PARA ESTOS CASOS!!!… y lo peor… HAY ALGUIEN QUE GANA POR NO HACER SU TRABAJO!!!
…un poco de orgullo… el autor de la línea… no es argentino….

[…] Pero tambi?n con otros textos, “El voto indigente“, “En?sima vez derechos, no caridad“, “Nuevos indigentes“, “Lo que no cuentan sobre nosotros“, “Feria de la solidaridad“, “Ya es Navidad en el albergue“, “Vivir bajo el acueducto“, “Nauseabundo“, “La vida sigue igual”, “Para cuando una huelga“, “Todo para ellos pero sin ellos“, “?Y los derechos de los indigentes?”, “Madrid limpio es capital”, “La indigencia de los servicios sociales”, “Una nueva Ley de Vagos y Maleantes”, “Los hijos de don Quijote”, “Violencia social“, “Los asitentes sociales de vacaciones”, “M?s voluntarios”, “P?ginas para asistentes sociales modernos”, “Pobres ni?os pobres”, “Mirar para otro lado“, “Gallard?n y el amper?metro“, “Madrid excelente, tanbien humanamente“, “El martillo de los servicios sociales”, y para finalizar, “Los nuevos pol?ticos” y “No es mi tarea“. […]

[…] es mi tarea! Julio 3, 2007 Posted by Marcelo Peljhan in Industria farmaceutica, Comunicación. trackback Esta publicación del excelente Mira! refleja claramente una constante en el modo de trabajo demillones de personas en el mundo. Y es un claro ejemplo de como no debemos actuar. “Esta fotografía que publica Neatorama con el título Winner of “Not My Job” Award, es simplemente genial: El pintor que esquiva una rama porque su trabajo “no es quitar las ramas!” parece la síntesis del modo de trabajo de millones de personas en el mundo. Esa actitud a primera vista es muy cuestionable, pero quienes trabajan o trabajaron en corporaciones conocen perfectamente cómo y quiénes producen este tipo de cultura indolente. Puede haber atenuantes, explicaciones y justificaciones en todos los actos: El médico que no aplica la inyección y deja al enfermo esperando porque “no es mi tarea”, puede tener razón. El cajero del banco que no le explica al jubilado como hacer un trámite en el cajero automático porque “no es mi tarea”, de alguna manera puede justificarlo. El comprador al que se le cae un producto en una góndola del supermercado y no lo levanta porque “no es mi tarea”, tal vez actúe correctamente, de hecho hay gente que le pagan para eso… […]

Esa línea que en un momento dejó de ser recta, demuestra lo impaciente que es el ser humano, ojalá todos pudiéramos soportar con resignación las torpezas de los demás. Todos, absolutamente todos los errores que cometemos se deben a la impaciencia con la que actuamos, nunca nos ponemos a pensar en lo equivocados que nos encontramos, por ejemplo cuando debemos hacer una línea recta y por una torpeza nos desviamos. Y eso, que es simplemente una foto. Felicitaciones.

[…] Hoy he estado en una reunión del departamento en la que Santi Eraso ha dado una pequeña charla sobre la comunicación, la docencia y los nuevos caminos que existen gracias a internet. Ha sido todo lo interesante que el formato y el tiempo han permitido. Se trataba de hacer una mesa redonda en la que tras la charla se hablase entre profesores sobre estos temas y sobre como afectan o como se pueden aplicar a nuestra escuela (o algo así). El caso es que como después de la charla estaba programada una comida (es que el departamento tiene mucho dinero para estas cosas, según palabras textuales del director del mismo) así que no ha dado tiempo a hacer un debate como es debido sobre este tema, pero a discutir un poco ya ha dado tiempo. He de decir que mi papel allí era mas de mirón que de otra cosa, ya que yo no soy profesor, ni tomo decisiones ni parte en este tipo de cosas, pero al ser el coordinador de la web que sale primer en google al buscar nuestra escuela (cuando debería aparecer la oficial, detalle que ha apuntado Santi), pues me ha parecido interesante estar a pesar de que nadie me había invitado. El caso es que para terminar rapidito, la cosa ha quedado en que si alguien tenia propuestas pues que las hiciese llegar al departamento, y bueno, no me he podido quedar callado y he dicho que para que, para ser rechazadas, y claro, esto ha herido la sensibilidad del director del departamento y hemos tenido una pequeña discusión sobre si ellos han rechazado, o nosotros no hemos presentado nada etc. Me cuenta que ellos hacen cosas, que por ejemplo han traído a Santi a dar esa charlita y a hablar e ello. No se trata de traerle y ya, se trata de hablar, de debatir, de proponer, de escuchar a los demás, no de dejarlo en “el que tenga propuestas que las lleve al departamento” y ahora nos vamos a poner finos que me han dicho que hay un chuleton… Me cuenta que han dado unas charlas sobre moodle. Moodle no es la panacea, y utilizado como se utiliza en los escasos casos en los que se usa en la escuela, es la perpetuación digital del método antiguo de enseñanza. Se trata de hacer wikis, de compartir conocimientos, de crear una red entre alumnos y profesor, de compartir información, no de subir las entregas a internet en vez de entregarlas en papel. Me cuenta que el departamento ni pintxa ni corta, que ellos no tienen autoridad para nada, que la burocracia, que si les abren expediente, que ellos en la web oficial no tienen nada que ver, que no saben (de echo nadie de los presentes debía de saber a quien hay que decirle que cambie el enlace a arkitekturaz esta mal…), que las propuestas que les mandan las aceptan, que hacer propuestas no es su trabajo. No se trata de papeles, no se trata de saber o dejar de saber, no se trata de aceptar lo que te den, se trata de actitud, se trata de poner de tu parte para hacer cosas, se trata de no tener prisa para ir a comer en vez de quedarse allí a debatir lo que sea, se trata de proponer, no de esperar a que te traigan las cosas. […]

Esta es la perfecta imagen que expresa mil palabras. De veras que merecía un premio, el holgazán de la linea, por desconsiderado, y el que tomó la foto, por su alerta a la sensibilidad social.

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